为充分落实国资委关于加强中央企业法治队伍建设相关文件精神,要建设健康向上的总院文化

  9月5日,中煤矿业发展有限公司召开月度例会。为加强沟通协作,增强领导班子对公司整体情况的了解与把握,进一步提高工作效率,确保各项工作有序进行,中煤矿业印发了《中煤矿业发展有限公司月度例会制度》并于9月起实行。

为充分落实国资委关于加强中央企业法治队伍建设相关文件精神,总局于2018年7月向司法部递交了《关于申请开展公司律师工作的函》,近日,司法部正式以发函的方式,同意总局开展公司律师的相关工作,并向10名同志颁发了公司律师证书。

12月3日,总局党委委员、副局长潘树仁为总局机关第六支部和勘研总院全体党员上了一堂生动的党课。

  月度例会由班子成员和各部门负责人参加,于每月5日前召开。会前,各部门需填写《部门上月工作完成情况及本月重点工作推进计划表》。会上,班子成员对上月重点工作作简要汇报,汇报时间在5分钟以内。

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潘树仁的党课从“贯彻新发展理念、科技创新、人才建设、文化建设、生态文明建设”五个方面展开。他指出,大家要认真理解供给侧结构改革在新发展理念上的重大意义,要时刻转变思想,根据市场需求时刻调整工作方向。科技创新工作要落地,不能停留在喊口号的阶段。不但项目上要直接转化为生产力,科技创新团队的人员构成、培训、交流一样要落到实处。在对待人才上,要有“千金买骨”的诚意,使用人才上要有智慧、有胆色。要建设健康向上的总院文化,推动总院发展。

  月度例会的实行对于中煤矿业贯彻落实总局和公司党委重大决策部署,更好地发挥党委总揽全局、协调各部门及各所属公司的职能作用,及时沟通、研究、部署重点工作具有积极的推动作用。

本次公司律师证书的颁发,标志着总局公司律师制度的落地,为总局法治央企建设、人才培养提供了有力支持。首批公司律师将按照司法部、国资委和总局的要求,认真履职,积极服务于企业经济发展中心工作。

勘研总院党委书记、院长谭克龙作了总结发言。 

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